在105A区四周年庆典过后,为了更好的助力会友成长,推动会友企业发展,壮大105区,2023年3月5日上午十点,105区用户发展团队工作会议在昆明海丽宾雅酒店成功召开。105区执委以及所辖各地区执委均参与了本次会议。
会上,与会成员共同探讨了105区第四季度工作计划和工作大纲,明确了组建分区的重要性,并做了工作细则划分。目前主要工作是要助力105B区复建成功、助力丽江创区成功,希望各位成员积极出谋划策,共同助力105B区和丽江。
会上还讨论了如何有效推进红河以及西双版纳创建分区、第四届国际商务交流与合作会议参会团筹备工作以及105区今后的发展规划。
105区总监李甲海从以下几点进行了分享:一,要认真学习德申文化,只有深入了解德申文化才能更好的助力105区发展;二,要积极宣传德申的文化价值,大家对德申文化价值体系的了解不是很充分,要积极组织会友参与培训,依托德申文化价值体系,塑造团队的凝聚力和向心力;三,要加强对数据的管理,之前我们忽略了数据的作用,没有认真落实工作大纲的计划性和实操性,我们要从数据中总结经验教训、总结和探索发展与保留的技能,要做到有据可依,聚力发展;四,要加强目标的管理,助力用户发展与保留的工作;五,讲师和导师要加强学习,把所学的知识运用到俱乐部建设当中。
我们都要认真的学习管理和运营俱乐部的方法和经验,相信很快会突破难点,创造属于105区的精彩!
105A区常务副总监刘袀语表示:每一支VIP俱乐部的管理架构一定要完善,做到人人有事做,事事有人做;严格执行俱乐部关停并转方案;设立执委任职考核标准;要严格按照工作大纲来制定工作计划,我们的队伍才会越来越壮大。
会上,与会成员积极献计献策,助力105区发展。相信在105区所有成员的努力下,105区一定会越来越好,让我们一起加油,一起向未来!
撰稿:刘袀语
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